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人事管理
  • 探究人事报表分析在人力资源统计报表中的应用

    探究人事报表分析在人力资源统计报表中的应用 人力资源管理是企业内部管理之一,通过数据分析可以更好地了解员工的相关数据,为企业……

    小简 2023-05-17
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  • HRMS是什么意思?HRMS有何使用价值?

    随着企业规模的不断扩大和员工数量的增加,手动管理人力资源数据已经变得越来越困难和耗时。因此,越来越多的企业开始使用 HRMS 系统来帮助他们自动化人力资源……

    小简 2023-03-05
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  • HRIS是什么?使用HRIS系统有什么好处?

    在如今竞争激烈的商业环境中,组织和企业需要高效地管理和处理员工信息,以便更好地了解其人力资源状况并制定相应的策略。手动管理这些数据非常繁琐且容易出错……

    小简 2023-03-05
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  • HR笔记:绩效考核的方法有哪些?

    绩效考核是评估员工工作表现的重要方式,它可以帮助组织识别员工的优点和不足,并为员工的职业发展和薪酬评估提供依据。下面是四种常见的绩效考核方法。  ……

    小简 2023-02-10
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  • HR必修课:绩效管理方法有哪些?

    绩效考核方法通常也称作业绩评估或“考绩”,是对企业员工工作表现的评估。它应用科学的定性和定量的方法,对员工的工作效果和对公司的贡献进行考核。下面将介绍……

    小简 2023-02-09
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  • 干货:从理论到实践,带你深入了解OKR!

    小编结合自己在互联网多年的工作经验,为大家总结了一篇OKR理论与实践的干货。   你将了解:什么是OKR?OKR怎么写?使用OKR的好处有哪些?OKR如何实施?O……

    小简 2023-02-07
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  • 人力资源CRM是什么?有哪些功能和优势?

    说起CRM,很多人会把它和客户关系管理、营销获客、销售等联系起来。但实际上,CRM在原有架构上稍作调整,也可以成为人力资源管理的助力。   一、什么是……

    小简 2023-02-02
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  • 前沿HR:iHR人力资源管理系统是什么?

    近年来,随着互联网的快速发展和移动设备的普及,人力资源管理系统已经成为企业必不可少的工具之一。iHR人力资源管理系统是一款专门针对企业人事管理而开发的……

    小简 2023-02-01
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  • HRM人力资源管理系统功能介绍与价值优势

    随着互联网的发展,HRM人力资源管理系统已成为企业不可或缺的一部分。它不仅能够帮助员工管理自己的工作时间和工作量,还能提高工作效率。     一……

    小简 2023-02-01
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  • eHR系统是什么?优秀HR必备宝藏工具!

    一、eHR是什么意思?   eHR是指信息化人力资源管理,也称为人力资源管理系统,关键核心是解决人力资源六大管理模块,帮助企业建立人才体系,为企业运输核……

    小简 2023-01-12
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