人力资源管理（HRM）软件是企业管理人力资源的核心工具，能够提高管理效率、优化流程，帮助企业在招聘、培训、薪资、考勤等方面做出更好的决策。现在市场上有许多优秀的HRM软件，下面将介绍几款比较好用的HRM软件，供您参考。

1、简道云HRM人事管理系统
简道云HRM人事管理系统是一款功能强大的HR管理平台，致力于帮助企业高效管理人力资源。它具备了招聘、培训、绩效、薪资、考勤、员工档案等多项人力资源管理功能，能够实现自动化流程、数据可视化，帮助企业提升运营效率。

简道云HRM人事管理系统的最大特点是简便易用，适合各类规模的企业使用，支持高度自定义和灵活配置，帮助企业根据自身需求调整HRM系统的使用方式，快速提高管理水平。该软件提供了完善的客户支持服务，并且具有强大的数据分析能力，能够帮助HR团队做出基于数据的决策。

官网地址：简道云HRM人事管理系统

2、SAP SuccessFactors
SAP SuccessFactors是一款由德国SAP公司推出的云端人力资源管理软件，适用于大中型企业。它支持员工招聘、培训、薪资、绩效管理、员工发展等功能。SAP SuccessFactors通过先进的分析工具、人工智能和数据分析，帮助HR更好地了解员工需求、优化人才战略，提升员工满意度和企业生产力。

3、Workday
Workday是一款全球领先的云端企业管理软件，尤其擅长财务和人力资源管理。它结合了HR和财务管理，提供一体化的解决方案，帮助企业进行人才招聘、薪酬管理、员工绩效评估、劳动力规划等。Workday的强大之处在于其高度的集成性和可定制化，能够根据企业的需求提供个性化的HR管理方案。

4、Oracle HCM Cloud
Oracle HCM Cloud是甲骨文公司推出的一款全面的云端人力资源管理软件，适用于各类企业。它的功能非常丰富，包括招聘、薪资、培训、绩效管理、员工福利等。Oracle HCM Cloud具有强大的数据分析能力，能够为企业提供深入的人员管理分析，并支持全球化操作，适合跨国企业使用。

5、人事通
人事通是一款专为中小型企业打造的HR管理软件，功能包括招聘、员工档案、考勤、薪酬、绩效等。人事通界面简洁，操作简单，适合不具备复杂需求的小型企业使用。它的优势在于成本低廉，功能也能满足大多数中小型企业的日常需求。

6、金蝶K/3 WISE

相关问答FAQs：

人力资源管理软件有哪些？

在人力资源管理领域，软件的选择对企业的运营效率与员工管理的质量有着重要影响。市场上有多种人力资源管理软件可供选择，主要包括以下几类：

1. 综合性人力资源管理系统（HRMS）：这类软件通常涵盖了招聘、员工管理、薪资、考勤、绩效评估等多个模块。常见的品牌包括SAP SuccessFactors、Workday、Oracle HCM Cloud等。它们提供强大的功能和灵活的配置选项，适合大中型企业使用。

2. 招聘管理软件（ATS）：这些软件专注于招聘流程的管理，帮助企业更高效地筛选简历、安排面试和跟踪候选人。知名的招聘管理软件有Greenhouse、Lever、Jobvite等。它们的智能化功能使得招聘过程更加流畅。

3. 薪资管理软件：专注于薪资计算和发放的工具，确保合规并减少出错概率。像ADP、Paychex和Gusto等软件在薪资管理方面表现优秀，能够处理复杂的薪资结构和多种税务要求。

4. 绩效管理软件：这些工具帮助企业设定目标、评估员工表现并提供反馈。比如Lattice、15Five和BambooHR等软件，能够增强员工与管理层之间的沟通，促进团队协作。

5. 学习管理系统（LMS）：这种软件支持企业员工的培训和发展，提供在线课程和学习路径。TalentLMS、Moodle和LinkedIn Learning等平台可以帮助企业提升员工技能，推动职业发展。

6. 员工自助服务平台：这些软件允许员工自主更新个人信息、申请假期、查看薪资单等，提高了员工的满意度和参与度。Zenefits和Gusto都提供这样的功能，简化了HR的日常管理工作。

比较好用的人力资源管理软件有哪些？

选择人力资源管理软件时，企业通常会考虑软件的功能、易用性、客户支持和定制化能力。以下是一些在市场上口碑较好、用户反馈积极的人力资源管理软件：

1. 简道云HRM人事管理系统：这个系统以其简洁易用的界面和强大的功能受到很多中小企业的青睐。它集成了员工信息管理、考勤、请假、薪资和绩效等模块，支持在线操作，无需下载，适合快速上手。

2. BambooHR：专注于小型企业的人力资源管理软件，BambooHR提供了员工自助服务、招聘管理、绩效评估等功能。其用户界面友好，易于使用，且提供了丰富的报告和分析工具，帮助企业更好地做出决策。

3. Workday：作为一家领先的企业云应用提供商，Workday提供全面的人力资源管理解决方案，适合大中型企业。其功能包括人力资源管理、财务管理和分析，能够帮助企业实现更高效的运营和管理。

4. Zenefits：这个平台以其自动化的HR功能和良好的用户体验而闻名。Zenefits提供了薪资、福利、考勤等功能，支持与其他系统的集成，极大地提高了HR工作的效率。

5. SAP SuccessFactors：这是一个功能强大的企业级人力资源管理解决方案，适合大型企业。SuccessFactors提供全面的HR管理功能，包括招聘、人才管理、学习与发展等，能够满足复杂的企业需求。

6. Gusto：主要针对小型企业的薪资和人事管理软件，Gusto提供简单易用的薪资计算、员工福利管理等功能。它的界面友好，支持在线操作，非常适合初创企业和小型团队。

综上所述，市场上的人力资源管理软件种类繁多，企业在选择时应根据自身的规模、需求和预算来选择合适的工具。简道云HRM人事管理系统以其在线便捷性和功能全面性，成为许多企业的优选。您可以通过以下链接了解更多信息并体验该系统：简道云HRM人事管理系统模板。