考勤系统软件在现代企业管理中发挥着重要作用，能够帮助企业有效管理员工出勤、请假、加班等信息，提升工作效率。随着技术的发展，市场上有许多优秀的考勤系统软件。以下是一些知名的考勤系统软件提供公司，以及它们的特点和优势。

一、简道云HRM人事管理系统

简道云HRM人事管理系统不仅提供考勤管理功能，还集成了薪酬、招聘、绩效等功能，适用于中小型企业及大型企业。它支持智能排班、自动考勤记录、请假审批等功能，能够帮助企业全面管理员工的出勤情况。

官方网站：简道云HRM人事管理系统

二、钉钉考勤系统

钉钉作为阿里巴巴推出的企业通讯平台，其考勤系统功能也非常强大。钉钉考勤系统支持员工打卡、考勤数据统计、加班记录、请假审批等功能，且与钉钉的其他协作工具如即时通讯、视频会议等无缝连接，提供了全面的企业管理支持。钉钉考勤系统适合各种规模的企业，尤其是需要灵活、实时数据同步的公司。

三、云聘考勤系统

云聘考勤系统是一款云端考勤管理系统，具有强大的数据分析和智能化功能。它支持考勤打卡、班次管理、请假审批、加班记录等功能。云聘还提供了员工自助查询功能，员工可以查看个人的考勤情况，管理者也可以实时了解员工的考勤数据，优化人力资源管理。

四、金蝶考勤管理系统

金蝶是一家提供企业管理软件的公司，其考勤管理系统具有精准的考勤记录功能。金蝶考勤系统支持多种打卡方式，包括人脸识别、指纹打卡、APP打卡等。它还支持自动生成考勤报表，帮助企业高效处理考勤数据，并提供数据分析和决策支持。

五、好人事考勤系统

好人事是国内较为知名的人力资源管理平台，提供企业考勤管理、薪酬管理等一系列功能。其考勤系统支持多人打卡、班次排班、请假审批等功能，且能够自动计算加班时长，精准统计员工考勤数据。好人事的考勤系统操作简单，适合中小型企业使用。

六、易企秀考勤系统

易企秀主要提供企业HR管理工具，其考勤系统也不容小觑。易企秀考勤系统支持微信打卡、考勤记录、请假审批、加班计算等功能，且通过与企业微信等社交工具的深度集成，能够提供无缝的数据同步与管理。易企秀考勤系统适用于需要高效管理员工的公司，尤其是移动办公需求较高的企业。

七、猎云网考勤系统

猎云网考勤系统通过结合AI技术与大数据分析，为企业提供智能化的考勤管理解决方案。猎云网不仅可以处理传统的考勤打卡，还能进行智能排班、考勤数据分析和预测，为管理者提供深入的考勤数据洞察。

八、卓远科技考勤系统

卓远科技的考勤系统以企业管理需求为核心，支持多种考勤打卡方式，提供考勤报表与加班分析功能。其系统界面简洁、操作便捷，且具备高效的员工数据统计能力，适用于各种规模的企业。

九、摩拜考勤系统

摩拜考勤系统是一款智能化的考勤管理软件，支持人脸识别、指纹打卡、微信打卡等多种打卡方式。它为企业提供一站式考勤管理服务，并与企业其他管理系统无缝对接，确保员工出勤数据的实时更新。

如何选择适合的考勤系统？

1. 功能需求：不同的考勤系统有不同的功能，选择时需要明确企业的需求。对于需要复杂排班和加班记录的企业，简道云HRM人事管理系统或钉钉考勤系统可能是更好的选择。而对于基础的考勤打卡功能，金蝶考勤管理系统就足够了。

2. 系统集成：考虑考勤系统是否与其他管理软件（如工资系统、人事管理系统）有良好的集成能力。简道云HRM系统就具有较强的集成能力，能够与其他管理模块无缝对接。

3. 用户体验：考勤系统的操作界面和功能是否简便，是否便于员工使用。例如，钉钉考勤系统和云聘考勤系统都有较好的用户体验，员工可通过手机随时随地打卡。

4. 移动性和灵活性：现代企业普遍采用移动办公，选择具备手机打卡功能的考勤系统是非常重要的。钉钉和易企秀考勤系统都支持微信打卡和APP打卡，适合远程办公的企业。

5. 数据安全：考勤数据涉及员工个人隐私，数据安全尤为重要。在选择考勤系统时，要考虑供应商的安全保障措施，如加密技术和隐私保护政策。

总结

在选择考勤系统时，企业需要根据自身的规模、需求以及预算来进行选择。简道云HRM人事管理系统、钉钉考勤系统、云聘考勤系统等都是市面上非常受欢迎的产品，各自有不同的优势。建议企业在选择时，可以先进行试用，结合实际需求做出最合适的决策。

相关问答FAQs：

考勤系统软件的公司有哪些？

在市场上，提供考勤系统软件的公司有很多，涵盖了不同规模和行业需求。以下是一些知名的考勤系统软件供应商：

1. 简道云：简道云提供的HRM人事管理系统集成了考勤管理功能，帮助企业高效管理员工考勤数据。它的操作简单，支持在线使用，适合中小型企业。

2. 钉钉：钉钉是阿里巴巴推出的一款企业沟通和管理工具，内置考勤打卡功能，支持手机打卡、定位打卡等多种方式，适合需要灵活考勤管理的企业。

3. 人事管理云：这是一款专注于人力资源管理的云软件，提供考勤、请假、加班等一系列管理功能，适合大型企业使用。

4. Workday：Workday是一款综合性的人力资源管理软件，具备强大的考勤管理功能，适合全球性企业使用，支持多种语言和地区的考勤需求。

5. Trello：虽然Trello主要是项目管理工具，但其可以通过插件扩展实现考勤管理，适合小型团队。

6. Zoho People：Zoho People是Zoho推出的HR管理解决方案，包含考勤管理模块，支持自定义设置，适合各种规模的企业。

哪个好用？

选择合适的考勤系统软件，主要取决于企业的具体需求和使用场景。以下是一些考量因素，可以帮助企业决定哪个考勤系统软件更适合他们：

1. 功能完整性：一些软件提供更全面的功能，如请假管理、加班统计、报表生成等。这些功能可以帮助企业更好地管理考勤数据。

2. 用户体验：软件的界面友好程度、操作简便性直接影响员工的使用意愿。选择那些操作简单、上手快的系统，可以减少培训成本。

3. 移动端支持：现代企业越来越多地采用远程办公，选择支持移动设备的考勤系统软件，可以提高灵活性，让员工无论身处何地都能方便打卡。

4. 数据安全性：考勤数据是企业的重要信息，选择具备良好数据安全保障的系统，可以有效防止数据泄露和丢失。

5. 成本效益：不同软件的价格差异较大，企业需要根据预算选择合适的方案，同时考虑到软件的性价比。

6. 客户支持：良好的客户支持服务能够帮助企业在使用过程中快速解决问题，避免因技术问题影响考勤管理。

7. 集成能力：如果企业已经在使用其他管理软件，选择可以与现有系统集成的考勤软件，可以减少数据重复录入，提高工作效率。

8. 行业适用性：某些考勤软件针对特定行业（如制造业、服务业等）提供定制化功能，选择这类软件可以更好地满足行业特定需求。

综合考虑以上因素，简道云的HRM人事管理系统在用户体验、功能完整性和移动端支持方面表现优异，非常适合中小型企业使用。对于需要全面考勤管理的大型企业，Workday也是一个不错的选择。最终，企业应根据自身实际情况做出最合适的选择。