摘要
在钉钉中，想要使用人事系统有两种常见方式：1、直接使用钉钉自带的“考勤打卡”、“OA审批”等人事管理功能；2、通过集成第三方人事管理系统（如简道云HRM人事管理系统）来实现更专业、更全面的人事管理。如果企业需要更丰富的功能，比如员工档案管理、薪资管理、招聘、绩效等，推荐使用钉钉开放平台集成第三方应用。以简道云HRM人事管理系统为例，用户可以通过钉钉应用市场搜索并添加，完成企业级人事管理全流程的数字化升级。下面详细介绍如何在钉钉中找到并使用人事系统，重点展开集成第三方系统（如简道云HRM）的流程和优势。

一、钉钉自带的人事管理功能

钉钉作为企业级协同办公平台，内置了基础的人事管理工具。主要包括：

操作步骤：

1. 登录钉钉客户端（手机或PC版）。
2. 点击底部“工作台”，进入应用列表。
3. 寻找“考勤打卡”“审批”“智能人事”等相关模块。若未显示，可以点击“添加应用”查找。
4. 按需设置和使用上述功能，满足基础人事管理需求。

适用范围与局限性：
钉钉自带的人事功能适合基础管理，如中小企业日常考勤、请假、简单档案查询。如果需要更复杂的流程（如招聘、薪酬、绩效、培训、合同管理等），则需要借助第三方专业人事系统。

二、集成第三方人事系统（以简道云HRM为例）

对于有更高人事管理需求的企业，钉钉开放平台支持接入第三方HRM系统。简道云HRM人事管理系统就是一款集成化、智能化的人事管理工具，支持与钉钉无缝对接。

简道云HRM人事管理系统官网： https://s.fanruan.com/fh70e;

功能亮点：

• 覆盖人力资源全流程（入转调离、档案、合同、薪酬、绩效、招聘等）
• 支持自定义表单、流程和报表，满足不同企业个性化需求
• 与钉钉消息、审批、考勤无缝集成
• 数据安全合规，支持多端协同

详细说明：为什么选择简道云HRM？
简道云HRM不仅弥补了钉钉自带人事功能的不足，还能根据企业实际管理需求灵活扩展。例如，企业在业务发展中可能需要对员工能力、绩效进行多维度考核，或对招聘、培训、合同等环节实现自动化跟踪，这些仅靠钉钉原生功能难以实现。简道云HRM通过其强大的自定义和集成能力，帮助企业实现人事管理的精细化和智能化，提升管理效率与合规性。

三、钉钉人事系统的使用场景和优势分析

以下为两种常见人事系统使用场景对比：

优势分析：

• 钉钉自带功能部署快、零成本、适合基础需求。
• 集成简道云HRM等专业系统，功能全面、灵活，可满足成长型及中大型企业复杂人事管理场景。
• 数据安全和权限控制更细致，支持企业合规管理。

四、集成简道云HRM的实际操作流程与案例

实际操作流程：

1. 管理员在钉钉工作台或应用市场搜索“简道云HRM”；
2. 点击“添加应用”，完成企业授权和账号注册；
3. 进入简道云HRM后台，导入/同步钉钉组织架构与员工信息；
4. 按需开启招聘、入职、考勤、薪酬等业务模块；
5. 设置审批流程、权限分配，实现企业个性化人事管理；
6. 日常操作可通过钉钉消息、审批、移动端快捷完成。

企业案例说明：
某制造业集团原先仅用钉钉打卡和请假，信息零散、统计困难。接入简道云HRM后，HR可以一键导入员工信息、自动生成入职流程、考勤与薪酬数据自动关联，极大减少了手工操作和错误，提升了管理效率和员工体验。

五、常见问题与解决建议

六、总结与建议

综上，钉钉内人事系统入口主要有两种：基础需求可用钉钉自带“考勤打卡”“OA审批”模块，高级需求推荐集成简道云HRM等第三方专业系统。企业应根据自身规模和管理复杂度，选择最合适的方式。对于希望实现人事管理数字化转型的企业，建议优先评估简道云HRM人事管理系统，利用其全面、灵活的功能，提升管理效能和员工满意度。
如需进一步了解或试用，可访问简道云HRM官网： https://s.fanruan.com/fh70e;，获取定制化解决方案和技术支持。

相关问答FAQs：

FAQ 1: 钉钉的人事系统在哪里可以找到？
钉钉的人事系统通常集成在“工作台”中，具体路径是打开钉钉应用，点击底部导航栏的“工作台”，在这里可以找到“人事管理”或“HR”模块。部分企业根据自定义配置，模块名称可能有所不同，但功能基本涵盖员工信息管理、考勤、审批流程等。企业管理员可通过后台配置权限，确保员工访问相应人事服务。

FAQ 2: 钉钉人事系统支持哪些核心功能？
钉钉的人事系统集成了员工档案管理、考勤打卡、假期审批、薪资核算等关键模块。例如，员工档案支持上传合同和证件照片，考勤功能结合GPS定位保证打卡真实性。根据钉钉官方数据，使用钉钉考勤的企业，考勤准确率提升约15%，大幅减少人工统计误差，提升管理效率。

FAQ 3: 如何在钉钉中自定义人事管理流程？
钉钉允许企业通过“审批”应用自定义请假、加班、调休等流程。管理员可以设置审批节点、条件和参与人，实现流程自动化。举例来说，一家中型企业通过钉钉审批流程，将请假审批时间从3天缩短至1天，显著提升员工满意度和管理响应速度。该功能灵活适配不同企业需求。

FAQ 4: 钉钉人事系统的集成与扩展能力如何？
钉钉支持与第三方HRM系统及企业ERP进行接口对接，实现数据同步和业务联动。通过开放API，企业能实现薪酬系统、招聘模块等多系统整合。以某制造企业为例，整合后人事数据更新效率提升40%，避免了数据孤岛问题，增强了决策支持能力。集成方案需结合企业实际IT架构设计。

推荐尝试简道云HRM人事管理系统模板：https://s.fanruan.com/fh70e，无需下载，在线即可使用，适合钉钉平台人事管理的补充与扩展。