人事管理系统品牌有：简道云、SAP SuccessFactors、Workday、Oracle HCM Cloud、ADP Workforce Now、BambooHR、Kronos、Ultimate Software、Cornerstone OnDemand、Zoho People。这些品牌各具特色，简道云在国内市场表现突出，因其灵活性和成本效益而备受中小企业青睐。

一、简道云

简道云是一款专为中国市场设计的人事管理系统，具备高灵活性和易用性。简道云的优点在于其强大的自定义功能，可以根据企业的具体需求调整系统的各个模块。其界面简单易用，不需要专业的信息技术团队即可进行配置和管理。简道云还提供完善的报表功能，用户可以通过图表、数据透视等多种形式展示和分析人力资源数据。此外，简道云的移动端支持使得员工可以随时随地进行打卡、请假等操作，提升了管理的效率和员工的满意度。

二、SAP SUCCESSFACTORS

SAP SuccessFactors是一款全球领先的人力资源管理软件，专注于通过云计算技术优化人力资源管理流程。其强大的功能涵盖了招聘、绩效管理、学习发展、薪酬管理等多个领域，提供全面的解决方案。在招聘方面，SuccessFactors可以从职位发布到候选人跟踪实现全流程自动化；绩效管理功能包括目标设定、绩效评估及反馈机制，有助于提升员工的工作表现；学习发展模块能够为员工提供个性化的培训课程，支持企业的持续发展。

三、WORKDAY

Workday是一款以云为基础的企业解决方案，专注于财务及人力资源管理。其主要优势在于整合了人力资源和财务管理两大模块，实现了无缝衔接。在人力资源管理方面，Workday提供员工生命周期管理、人才管理、薪酬管理和员工自助服务。系统支持跨平台操作，用户可以通过电脑、平板和手机随时访问。此外，Workday的分析功能也是其一大亮点，通过实时数据分析，企业可以更好地制定战略决策。

四、ORACLE HCM CLOUD

Oracle HCM Cloud是由全球数据库巨头甲骨文公司推出的人力资本管理解决方案。其全面的功能模块包括人事管理、人才管理、劳动力管理、薪酬管理和工作流程自动化。Oracle HCM Cloud的特色情报告功能，可以帮助企业深入了解员工的表现和发展趋势。其人工智能和机器学习功能还可以预测员工流失率，并提供相应的对策建议。Oracle HCM Cloud支持全球多个语言和货币，适用于跨国企业。

五、ADP WORKFORCE NOW

ADP Workforce Now是一个综合性的云端人力资源解决方案，由全球领先的人力资源服务公司ADP推出。其特点在于提供完整的人力资源服务，包括招聘、入职、培训、薪酬、考勤和员工福利。ADP Workforce Now支持与其他系统的集成，例如与公司现有的财务系统、客户关系管理系统集成，实现数据共享。其移动应用程序方便了员工和管理人员随时随地进行管理和操作，极大地提升了工作效率。

六、BAMBOOHR

BambooHR是一款针对中小型企业设计的人力资源管理系统，以其简洁的设计和易用性受到广泛好评。BambooHR主要功能包括员工信息管理、招聘、绩效管理、薪酬报告和时间跟踪。其最大的优点在于用户友好的界面和高效的自助服务功能，员工可以通过系统自助完成各种人事操作。这不仅减轻了人力资源部门的工作负担，还提升了员工的满意度。

七、KRONOS

Kronos是一家专注于员工管理的公司，其产品涵盖劳动力管理、时间与考勤、排班等领域。Kronos的系统通过智能化排班和自动化考勤功能，帮助企业优化人力资源配置，提高运营效率。其劳动力管理功能可以进行劳动力需求预测、员工绩效评估和工时分析，为管理者提供决策支持。Kronos还具备高度的可扩展性，可以随企业规模和需求的变化进行相应调整。

八、ULTIMATE SOFTWARE

Ultimate Software是一家提供全面人力资源管理解决方案的公司，其旗舰产品UltiPro在市场上享有很高的声誉。UltiPro整合了招聘、入职、绩效管理、薪酬管理和员工福利管理模块，提供一站式服务。系统采用先进的人工智能和数据分析技术，为企业提供预测分析和决策支持。其用户界面简洁直观，帮助用户快速上手。UltiPro还提供24/7的客户支持，确保用户在使用过程中遇到问题能够得到及时解决。

九、CORNERSTONE ONDEMAND

Cornerstone OnDemand是一家全球领先的人力资源管理软件提供商，特别擅长人才管理。其系统涵盖了招聘、学习管理、绩效管理和继任管理等模块，帮助企业培养和保留优秀人才。Cornerstone OnDemand的学习管理系统提供丰富的在线课程和培训资源，支持员工持续发展。其绩效管理模块通过目标设定和反馈机制，帮助提升员工绩效。继任管理模块则帮助企业做好高层管理人员的培养和选拔工作。

十、ZOHO PEOPLE

Zoho People是由Zoho公司推出的人力资源管理软件，主要面向中小企业。Zoho People的优点在于其高度的灵活性和易用性，用户可以自定义各种流程和报表。其核心功能包括员工信息管理、考勤管理、薪资管理、绩效评估和自助服务。Zoho People还提供强大的移动端支持，用户可以通过手机App随时随地访问和管理人力资源信息。这对于那些处于快速发展阶段的中小企业来说，尤其重要。

对于选择合适的人事管理系统品牌，企业需要综合考虑自身规模、管理需求、预算和未来的发展规划。简道云、SAP SuccessFactors、Workday、Oracle HCM Cloud、ADP Workforce Now、BambooHR、Kronos、Ultimate Software、Cornerstone OnDemand、Zoho People都是市场上表现突出的品牌，各有千秋，企业可以根据自身的具体需求和优先级进行选择。

相关问答FAQs：

人事管理系统有哪些品牌？

1. 人事管理系统的品牌种类繁多，主要可分为传统大型企业级人事管理系统和新兴的云端人事管理系统两大类。在传统大型企业级人事管理系统品牌方面，像SAP SuccessFactors、Oracle HCM Cloud、Workday等都是知名且颇具影响力的品牌，它们具有全面的人事管理功能和强大的企业级服务支持。而在云端人事管理系统品牌方面，像BambooHR、Zenefits、Gusto等品牌则相对年轻且注重用户体验和灵活性，适合中小型企业使用。

2. 每个人事管理系统品牌都有其独特的卖点和特色。比如，SAP SuccessFactors作为SAP集团的子品牌，其优势在于与其他SAP产品的无缝集成以及全球化人才管理解决方案；而BambooHR则专注于提供简单易用、用户友好的界面和功能，适合小型企业和初创企业使用。

3. 对于企业而言，选择合适的人事管理系统品牌需要综合考虑公司规模、行业特点、财务预算以及未来发展规划等多方面因素。因此，在选择人事管理系统品牌时，建议企业进行全面的需求调研和系统评估，以确保选择到最适合自身需求的品牌和解决方案。